manbet手机版“如果你想要和平，请确保正义”

manbet手机版在凡尔赛和平会议决定建立国际劳工组织50年后，国际劳工组织(ILO)被授予诺贝尔和平奖。manbet手机版诺贝尔委员会由此延续了1951年法国人Léon Jouhaux获得诺贝尔奖的传统。

manbet手机版劳工组织活动的主要目标是制定原则，以便改善雇员的工作条件和社会权利。manbet手机版这种改革加强了和平事业，因为它们减少了社会不公正现象，这是本组织的基本观点。manbet手机版到1969年为止，该组织已通过了128项由其成员国的国家当局、雇主和雇员代表起草的公约。

manbet手机版1969年的诺贝尔奖体现了诺贝尔委员会对联合国各机构的传统支持，这些机构致力于在普遍人权的基础上建立国际法。manbet手机版同时，这也是对劳工组织在贫穷国家开展发展项目的努力的承认。